王宪魁在有关会议上强调立足实际狠抓落实不断推进我省人才工作

　　本报兰州3月24日讯(记者马志琼)省委人才工作暨知识分子工作领导小组2006年第一次会议今天上午召开。会议对全省人才工作会议以来的工作进行了简要回顾，对今年的工作进行了研究部署。省委副书记王宪魁强调指出，各级党委、政府要坚持以科学发展观为统领，坚持以人为本，坚持党管人才原则，坚持市场配置人才资源的改革导向，坚持围绕中心、服务大局，以改革创新的精神和求真务实的作风，切实加强组织领导，狠抓工作落实，努力推进我省的人才工作，为落实“十一五”规划提供有力的人才保障。

　　王宪魁指出，全省人才工作会议以来，我省人才工作和人才队伍建设取得了显著成效，进入了整体推进、重点突破的新阶段。人才工作的新格局基本形成，领导小组成员单位的作用得到了较好发挥，初步形成了党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、密切配合，社会力量广泛参与的人才工作新格局；紧紧抓住薄弱环节，进一步创新了人才工作机制，人才成长的环境逐步得到改善；在坚持自主培养的同时，加大高层次人才的引进力度，培养和引进并举，高层次人才队伍建设取得显著成效；加大了培训力度，农村实用人才和高技能人才队伍建设整体推进；着眼长远发展，人才工作基础建设步伐加快。

　　王宪魁强调，做好今年的人才工作，关键是抓好落实。一要加强调研督查，切实把人才工作的各项任务落到实处。组织力量对各地各部门贯彻落实《实施意见》的情况以及加强党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才等五支队伍建设情况进行全面督促检查，总结经验，查找不足，进一步完善措施，抓好落实。二要以营造人才环境为重点，进一步完善人才队伍建设的政策法规体系。立足于全省经济社会发展的大局，从有利于人才成长、人才引进和人才发挥作用出发，进一步完善人才培养、吸引、稳定、使用等方面的政策。同时，要依托科研机构、高等院校人才研究队伍，认真开展人才理论研究，推出一批有价值、可操作的制度成果和理论成果，营造良好的人才工作环境。三要以创新型领军人才为重点，大力加强高层次人才队伍建设。启动“千名领军人才培养工程”，在重要发展领域、重大建设项目、重点学科建设等方面，选拔培养一批以中青年为骨干的高层次创新人才。高度重视国家级省级重点实验室、重点科研基地建设，充分发挥高校、科研院所、企业在科研攻关和自主创新中的作用。四要明确责任抓落实，进一步强化人才工作的合力。各级党委、政府要认真落实党政领导班子和主要领导干部人才工作目标责任制，进一步健全人才工作机构，抓好人才工作队伍建设。各级领导小组及成员单位要切实履行工作职责，建立工作协调联系制度，定期交流工作情况，及时研究解决工作中的重点难点问题，努力使我省的人才工作再上一个新的台阶。

　　会议由省委常委、副省长、省委人才工作暨知识分子工作领导小组副组长徐守盛主持。

　　省委常委、省委组织部部长、省委人才工作暨知识分子工作领导小组副组长侯长安及全体成员单位负责人参加会议。